«Разработка общих требований и типовых процедур экспертизы и введения в действие профессиональных требований для групп организаций ОПК – заказчиков профессиональной переподготовки и повышения квалификации кадров по направлениям и специальностям ОПК». 2012 год.

В 2012 году сотрудниками ООО «ОПК» была выполнена составная часть научно-исследовательской работы «Реестр ДПО» по теме: «Разработка общих требований и типовых процедур экспертизы и введения в действие профессиональных требований для групп организаций ОПК – заказчиков профессиональной переподготовки и повышения квалификации кадров по направлениям и специальностям ОПК».

Данная работа направлена на разработку общих требований и типовых процедур экспертизы и введения в действие профессиональных требований для групп организаций ОПК – заказчиков профессиональной переподготовки и повышения квалификации кадров по направлениям и специальностям ОПК.

Целью работы является разработка научно-методических основ и выработка предложений по нормативному, правовому и организационно-методическому обеспечению формирования эффективных механизмов государственного регулирования и общественно-профессиональной оценки качества ДПО работников предприятий оборонно-промышленного комплекса.

Основными задачами работы являются:

1. Комплексный анализ деятельности образовательных структур ДПО ОПК по профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации работников организаций ОПК.

2. Научное обоснование и разработка новых моделей и механизмов общественно-профессиональной оценки качества ДПО работников предприятий ОПК.

3. Научное обоснование и разработка эффективных механизмов государственного регулирования системы ДПО ОПК.